【113年02月】皇冠大車隊-台北/桃園小黃計程車開通獎勵
A趟次獎勵方案
B免派遣費方案
以上開通獎勵方案二選一
‼備註事項‼
📌匯款時間：車隊每週一會透過系統確認上週是否達標，若有達標，達標之駕駛將於約 14 天後收到車隊的獎勵匯款。
舉例：週一 (2024/03/04) 進行上一週確認後，車隊約在隔週的最後一個工作天週五 (2024/03/15) 完成匯款。
📌 請注意，填表僅為申請，專員將於開通後致電，或於駕駛端 APP 中的收件匣，通知審核是否成功
📌獎勵趟次計算：僅申請該區之趟次為有效趟次，其他地區的趟次不列入本趟次獎勵之計算
📌趟次計算以「乘客叫車時間」為準，行程週期與週次自每星期一凌晨 4 點起算，至隔週的星期一凌晨 4 點結束。星期一凌晨 4 點後完成的行程會計入下一週明細
📌 皇冠大車隊保有最終解釋、修改、變更、終止本車隊獎勵方案之權利
113年春節計程車全台運價、加價措施說明
113年春節計程車運價加成 |
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地區 |
時間 |
收費方式 |
北北基 |
113/02/05(一)0時-113/02/14(三)24時 以乘客上車時間為計費基準 |
每趟次加收30元 |
宜蘭 |
113/02/05(一)0時-113/02/14(三)24時 以乘客上車時間為計費基準 |
起程1.25公里以內150元/續程每200公尺加計5元/延滯計時運價累計每1分40秒加計5元 |
桃園市 |
113/02/05(一)0時-113/02/14(三)24時 以乘客上車時間為計費基準 |
每趟次加收50元/ 桃園機場排班計程車每趟次加收100元 |
新竹縣市 |
113/02/057(三)0時-113/02/14(三)24時 以乘客上車時間為計費基準 |
全天依平日錶加收30% |
台南/高雄/屏東 |
113/02/05(一)0時-113/02/14(三)24時 以乘客上車時間為計費基準 |
每趟次加收50元 |
備註:駕駛如未按內建功能選取春節加成，駕駛人不得額外加收。 |
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📌依據公路法第43條，各政府地區公告之運價
皇冠大車隊預祝大家春節快快樂樂出遊、平平安安回家、龍年行大運！
東部地區使用電子票證搭乘公共運輸轉乘優惠
宜花東公共運輸轉乘優惠 明(113)年將持續實施發布單位:交通部公路局
為持續培養民眾轉乘習慣，並提升東部地區公路公共運輸運量及電子票證使用率，公路局將於113年1月1日至12月31日持續實施宜花東地區使用電子票證搭乘公共運輸轉乘優惠，歡迎民眾踴躍搭乘使用。公路局表示，民眾於優惠期間使用電子票證(含行動支付)搭乘鐵路、國道客運、公路客運或市區客運後進行轉乘，即可享有公路客運基本里程或市區客運一段票(依各地區票價而定)免費優惠。
以前往宜蘭地區旅次為例，如民眾持電子票證搭乘「【1878】圓山─宜蘭」國道客運路線前往宜蘭轉運站，再轉乘「【綠12】宜蘭轉運站─松羅」市區客運路線前往目的地，即可享市區客運一段票免費，可省下15元車資。該局最終強調，搭乘公共運輸除可節能減碳外，亦可避免塞車及停車之苦，希望東部返鄉民眾或前往東部地區遊客多加使用公共運輸，該局也會持續推動相關優惠措施，鼓勵支持公共運輸的乘客，希望大家一起為改善東部地區道路交通及減碳環保貢獻一己之力。
連結取自https://www.gov.tw/News5_Content.aspx?n=11&s=719631
【113年度 春 節 禮 品 發 放💝】
💥年節禮品將於01/08開始發放至02/07截止💥
📌領取日期:01/08(一)~02/07(三)
📌領取時間:周一至周五10:00~17:00
📌領取內容：日式青瑤六件瓷碗禮盒組，一人可免費領取乙組，限本車隊多元Uber駕駛領取。(請駕駛當場確認收到的禮品無破損，若破損請現場兌換完畢)
📌領取方式： 實名領取，可至車隊共三處服務處(北投/信義/桃園)領取，領取前可先LINE詢問數量是否足夠，至車隊櫃台報駕駛姓名和車牌號碼即可領取。
📌注意事項：請於期限內領取完畢，請本人領取、若需代領請出示代領訊息
👑皇冠大車隊 敬祝您龍年行大運 平安賺大錢！👑
【113年01月】Uber多元_皇冠大車隊加碼車行推薦獎勵
【此車隊加碼僅限於已簽約之結盟車行】
📌多元化計程車推薦名冊 EXCEL範本下載網址：
https://docs.google.com/spreadsheets/d/1Qq81BWs6vjeS8Yt3srx9HhBkpUIGnYIq/edit#gid=1646764431
💥注意事項:
*於 2023/12/01 ~ 2024/01/31 開通之駕駛，可於 2024/01/31 前完成申請，逾期將不適用申請方案
*實際趟次數量悉依系統紀錄為憑
*基於獎勵公正，並鼓勵車隊隊員駕駛之原則，車隊/車行負責人或員工有註冊系統駕駛帳號並上線提供服務者，不適用本車隊獎勵方案
*皇冠大車隊保有最終解釋、修改、變更、終止獎勵方案之權利
